Resultado para a busca de todas as vagas - 6194 oportunidade(s) Exibindo Registros de 5281 a 5290
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Área |
eletrica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
DPASCHOAL |
Descrição |
Venha construir sua carreira num ambiente em que a responsabilidade, o respeito e a satisfação dos clientes e colaboradores são os valores mais importantes. O Programa de Trainee tem como objetivo formar profissionais com potencial para assumir futuras posições de liderança na empresa.
|
Atividade |
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Inscrições on line (de 14/04/2009 à 13/05/2009);
Análise qualitativa da ficha de inscrição (1ª quinzena de Maio);
Testes on line (2ª quinzena de Maio);
Laboratório de Competências (1ª quinzena de Junho);
Assesment Center (2ª quinzena de Junho);
Entrevistas Individuais (Final de Junho);
Admissão em Julho de 2009.
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Requisitos |
PRÉ-REQUISITOS:
Formação superior concluída entre Julho de 2007 e Julho de 2009;
Inglês Fluente;
Bons conhecimentos no pacote Office;
Disponibilidade para trabalhar em Campinas - SP.
Características que complementam o perfil:
Alto potencial de desenvolvimento;
Habilidade com pessoas;
Facilidade de comunicação verbal e escrita;
Perfil para negócios.
|
Remuneração |
A DPaschoal oferece um pacote de remuneração e benefícios compatíveis com o mercado, além da possibilidade de aquisição de ações da empresa.
|
Contato |
Inscrições até 13 05 2009 no link abaixo:
http://www3.grupodmrh.vagas.com.br/PagVagaDirExpId.asp?v=169597-3751 |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
CIA DE TALENTOS |
Publicado em |
15/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
informatica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
DPASCHOAL |
Descrição |
Venha construir sua carreira num ambiente em que a responsabilidade, o respeito e a satisfação dos clientes e colaboradores são os valores mais importantes. O Programa de Trainee tem como objetivo formar profissionais com potencial para assumir futuras posições de liderança na empresa. |
Atividade |
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: Inscrições on line (de 14/04/2009 à 13/05/2009); Análise qualitativa da ficha de inscrição (1ª quinzena de Maio); Testes on line (2ª quinzena de Maio); Laboratório de Competências (1ª quinzena de Junho); Assesment Center (2ª quinzena de Junho); Entrevistas Individuais (Final de Junho); Admissão em Julho de 2009. |
Requisitos |
PRÉ-REQUISITOS: Formação superior concluída entre Julho de 2007 e Julho de 2009; Inglês Fluente; Bons conhecimentos no pacote Office; Disponibilidade para trabalhar em Campinas - SP. Características que complementam o perfil: Alto potencial de desenvolvimento; Habilidade com pessoas; Facilidade de comunicação verbal e escrita; Perfil para negócios. |
Remuneração |
A DPaschoal oferece um pacote de remuneração e benefícios compatíveis com o mercado, além da possibilidade de aquisição de ações da empresa. |
Contato |
Inscrições até 13 05 2009 no link abaixo: http://www3.grupodmrh.vagas.com.br/PagVagaDirExpId.asp?v=169597-3751 |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
CIA DE TALENTOS |
Publicado em |
15/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
matematica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
DPASCHOAL |
Descrição |
Venha construir sua carreira num ambiente em que a responsabilidade, o respeito e a satisfação dos clientes e colaboradores são os valores mais importantes. O Programa de Trainee tem como objetivo formar profissionais com potencial para assumir futuras posições de liderança na empresa. |
Atividade |
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: Inscrições on line (de 14/04/2009 à 13/05/2009); Análise qualitativa da ficha de inscrição (1ª quinzena de Maio); Testes on line (2ª quinzena de Maio); Laboratório de Competências (1ª quinzena de Junho); Assesment Center (2ª quinzena de Junho); Entrevistas Individuais (Final de Junho); Admissão em Julho de 2009. |
Requisitos |
PRÉ-REQUISITOS: Formação superior concluída entre Julho de 2007 e Julho de 2009; Inglês Fluente; Bons conhecimentos no pacote Office; Disponibilidade para trabalhar em Campinas - SP. Características que complementam o perfil: Alto potencial de desenvolvimento; Habilidade com pessoas; Facilidade de comunicação verbal e escrita; Perfil para negócios. |
Remuneração |
A DPaschoal oferece um pacote de remuneração e benefícios compatíveis com o mercado, além da possibilidade de aquisição de ações da empresa. |
Contato |
Inscrições até 13 05 2009 no link abaixo: http://www3.grupodmrh.vagas.com.br/PagVagaDirExpId.asp?v=169597-3751 |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
CIA DE TALENTOS |
Publicado em |
15/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
mecanica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
DPASCHOAL |
Descrição |
Venha construir sua carreira num ambiente em que a responsabilidade, o respeito e a satisfação dos clientes e colaboradores são os valores mais importantes. O Programa de Trainee tem como objetivo formar profissionais com potencial para assumir futuras posições de liderança na empresa. |
Atividade |
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: Inscrições on line (de 14/04/2009 à 13/05/2009); Análise qualitativa da ficha de inscrição (1ª quinzena de Maio); Testes on line (2ª quinzena de Maio); Laboratório de Competências (1ª quinzena de Junho); Assesment Center (2ª quinzena de Junho); Entrevistas Individuais (Final de Junho); Admissão em Julho de 2009. |
Requisitos |
PRÉ-REQUISITOS: Formação superior concluída entre Julho de 2007 e Julho de 2009; Inglês Fluente; Bons conhecimentos no pacote Office; Disponibilidade para trabalhar em Campinas - SP. Características que complementam o perfil: Alto potencial de desenvolvimento; Habilidade com pessoas; Facilidade de comunicação verbal e escrita; Perfil para negócios. |
Remuneração |
A DPaschoal oferece um pacote de remuneração e benefícios compatíveis com o mercado, além da possibilidade de aquisição de ações da empresa. |
Contato |
Inscrições até 13 05 2009 no link abaixo: http://www3.grupodmrh.vagas.com.br/PagVagaDirExpId.asp?v=169597-3751 |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
CIA DE TALENTOS |
Publicado em |
15/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
eletrica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
BDO Trevisan |
Descrição |
Estão abertas até 31 de maio as inscrições para a o processo seletivo do Programa de Trainee 2009 da BDO Trevisan. A previsão é que ao longo do ano cerca de 200 vagas sejam preenchidas. |
Atividade |
O processo de seleção será realizado em quatro fases: triagem dos inscritos de acordo com a adequação aos perfis das vagas; aplicação de testes on-line; dinâmica de grupo; e entrevista individual. |
Requisitos |
Formados há no máximo dois anos nos cursos de Ciências Contábeis, Atuariais, Administração, Direito, Economia, Engenharia ou cursos relacionados à área de Tecnologia e Informática.
.Os candidatos devem ter bons conhecimentos de informática, inglês em nível intermediário e disponibilidade para trabalhar em período integral.
|
Remuneração |
não divulgada |
Contato |
Inscrições: até 31 de maio de 2009, exclusivamente no site www.bdotrevisan.com.br, na área Banco de Talentos.
|
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
UOL EMPREGOS |
Publicado em |
09/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
informatica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
BDO Trevisan |
Descrição |
Estão abertas até 31 de maio as inscrições para a o processo seletivo do Programa de Trainee 2009 da BDO Trevisan. A previsão é que ao longo do ano cerca de 200 vagas sejam preenchidas. |
Atividade |
O processo de seleção será realizado em quatro fases: triagem dos inscritos de acordo com a adequação aos perfis das vagas; aplicação de testes on-line; dinâmica de grupo; e entrevista individual. |
Requisitos |
Formados há no máximo dois anos nos cursos de Ciências Contábeis, Atuariais, Administração, Direito, Economia, Engenharia ou cursos relacionados à área de Tecnologia e Informática. .Os candidatos devem ter bons conhecimentos de informática, inglês em nível intermediário e disponibilidade para trabalhar em período integral. |
Remuneração |
não divulgada |
Contato |
Inscrições: até 31 de maio de 2009, exclusivamente no site www.bdotrevisan.com.br, na área Banco de Talentos. |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
UOL EMPREGOS |
Publicado em |
09/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
matematica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
BDO Trevisan |
Descrição |
Estão abertas até 31 de maio as inscrições para a o processo seletivo do Programa de Trainee 2009 da BDO Trevisan. A previsão é que ao longo do ano cerca de 200 vagas sejam preenchidas. |
Atividade |
O processo de seleção será realizado em quatro fases: triagem dos inscritos de acordo com a adequação aos perfis das vagas; aplicação de testes on-line; dinâmica de grupo; e entrevista individual. |
Requisitos |
Formados há no máximo dois anos nos cursos de Ciências Contábeis, Atuariais, Administração, Direito, Economia, Engenharia ou cursos relacionados à área de Tecnologia e Informática. .Os candidatos devem ter bons conhecimentos de informática, inglês em nível intermediário e disponibilidade para trabalhar em período integral. |
Remuneração |
não divulgada |
Contato |
Inscrições: até 31 de maio de 2009, exclusivamente no site www.bdotrevisan.com.br, na área Banco de Talentos. |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
UOL EMPREGOS |
Publicado em |
09/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
mecanica |
Tipo de vaga |
trainee |
Empresa |
BDO Trevisan |
Descrição |
Estão abertas até 31 de maio as inscrições para a o processo seletivo do Programa de Trainee 2009 da BDO Trevisan. A previsão é que ao longo do ano cerca de 200 vagas sejam preenchidas. |
Atividade |
O processo de seleção será realizado em quatro fases: triagem dos inscritos de acordo com a adequação aos perfis das vagas; aplicação de testes on-line; dinâmica de grupo; e entrevista individual. |
Requisitos |
Formados há no máximo dois anos nos cursos de Ciências Contábeis, Atuariais, Administração, Direito, Economia, Engenharia ou cursos relacionados à área de Tecnologia e Informática. .Os candidatos devem ter bons conhecimentos de informática, inglês em nível intermediário e disponibilidade para trabalhar em período integral. |
Remuneração |
não divulgada |
Contato |
Inscrições: até 31 de maio de 2009, exclusivamente no site www.bdotrevisan.com.br, na área Banco de Talentos. |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
UOL EMPREGOS |
Publicado em |
09/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
eletrica |
Tipo de vaga |
formados |
Empresa |
IBGE |
Descrição |
O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) abre as inscrições para 138 vagas temporárias de nível médio e superior para a cidade do Rio de Janeiro. |
Atividade |
Os aprovados poderão trabalhar por até dois anos (cargo temporario) e devem atuar em três pesquisas: a Pesquisa de Inovação Tecnológica (PINTEC 2008), a Pesquisa de Tecnologia de Informação e Comunicação-Empresa (TIC-Empresa 2008) e a Pesquisa de Atualização Cadastral (PCAD 2008).
|
Requisitos |
Curso superior em qualquer área. |
Remuneração |
R$ 4.000,00 |
Contato |
As inscrições devem ser feitas até as 23h59 de 9 de abril e podem ser feitas apenas pela internet no site da organizadora, a Consulplan:
http://www.consulplan.net/
|
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
GLOBO EMPREGOS |
Publicado em |
08/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
Área |
informatica |
Tipo de vaga |
formados |
Empresa |
IBGE |
Descrição |
O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) abre as inscrições para 138 vagas temporárias de nível médio e superior para a cidade do Rio de Janeiro. |
Atividade |
Os aprovados poderão trabalhar por até dois anos (cargo temporario) e devem atuar em três pesquisas: a Pesquisa de Inovação Tecnológica (PINTEC 2008), a Pesquisa de Tecnologia de Informação e Comunicação-Empresa (TIC-Empresa 2008) e a Pesquisa de Atualização Cadastral (PCAD 2008). |
Requisitos |
Curso superior em qualquer área. |
Remuneração |
R$ 4.000,00 |
Contato |
As inscrições devem ser feitas até as 23h59 de 9 de abril e podem ser feitas apenas pela internet no site da organizadora, a Consulplan: http://www.consulplan.net/ |
Data Limite |
00/00/0000 |
Fonte |
GLOBO EMPREGOS |
Publicado em |
08/04/2009 |
Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
|